李牧之前還從未考慮過燕京戶口的問題。
上輩子他從來沒奢望過燕京戶口，這輩子事業成就實現的速度太快，他也沒想過畢業以後要在燕京落戶的事情。
但是，林清雅這麼一點撥，讓他一下子想到燕京戶口對外地人的重要性，有了燕京戶口，不但可以享受包括購房租房在內的各種福利待遇，日後也不需要被住房限購以及搖號資格困擾，未來住房和用車政策收緊，外地人想在燕京購買大產權住房需要連續繳納社保滿五年，想搖號也要先滿足五年社保的條件，並且五年連續，中間一個月都不能斷。
住和行如果還能透過其他方法克服的話，未來孩子上學的事情，想克服就真的沒那麼容易了，多少北漂結婚生子之後因為孩子上學的原因離開燕京，或者乾脆把孩子放在老家生活，如果有燕京戶口，那麼這些問題都可以迎刃而解。
上輩子，很多燕京的事業單位以及少量民營企業有燕京戶口指標，每年可以幫一定量員工解決燕京戶口問題，牧野科技、淘寶網以及淘寶物流作為眼下國內網際網路的扛鼎企業，如果想爭取這方面的資源，應該是非常容易的。
李牧不是一個摳搜的老闆，他對員工的慷慨程度，在眼下網際網路企業裡來說，是無人能及的，無論是牧野科技還是淘寶網，這兩家企業的平均薪資以及福利待遇，都遠超行業水平線。
高薪資待遇只是一方面，兩家企業本身所具備的實力更能為員工提供足夠的發展空間與機會，如果還能解決住房和戶口問題，那麼對未來中高階人才的吸引力絕對是無人能及的，尤其是對海外高階人才回流的問題，不是所有在海外讀書、工作的華人都希望在海外生活，只是相比之下，國內還沒有能夠讓他們滿意的條件，所以才造成大量人才外流的現象。
李牧不迷信愛國教育，他本身就是一個現實的人，知道不能用嘴去勸說海外人才歸國發展，而是應該用實際行動去吸引海外人才、讓他們決定回國發展。
無論是離開家鄉去大城市發展的人，還是離開祖國去海外發展的人，每一個外出發展的遊子心裡其實都有一杆秤，秤的這頭是家鄉、父母、親人以及自己對家鄉的歸屬感，而秤的那頭是外面的環境、機會以及收入水平，之所以背井離鄉，無非是因為秤的那一頭更實際、更現實，如果家鄉的環境、機會以及收入水平能夠縮短與大城市的差距，類似北漂這樣的群體就能夠大幅減少。
在李牧看來，華夏最尷尬的情況就是城市發展的兩極化太大，一線城市擁有巨大的資源傾斜，以至於二線城市與一線城市的差距不是一般的大，就拿網際網路行業來說，90%的網際網路公司以及從業人員扎堆在一線城市，做網際網路的都面臨一個極為尷尬的情況：如果離開一線城市回家發展，基本上就只能放棄網際網路。
但是李牧沒有能力解決這個問題，他只能儘可能讓自己企業裡的員工儘量得到更好的福利待遇，他希望提供更好的環境和條件，讓大量在海外學成的華人能夠帶著自己的學識和能力返回國內發展，至於對那些離開家鄉到燕京發展的北漂來說，他也想盡可能的給他們創造更好的條件，讓他們秤的這頭更厚重，這樣也能減輕他們在異鄉奮鬥的那份傷感，增加他們對這個城市的歸屬感。
於是，李牧問林清雅：“戶口指標的問題應該由哪個部門解決？”
林清雅說：“市人事局，上級是國務院人事部，他們負責企業稽核以及指標發放、具體落戶。”
李牧又問：“有沒有了解過，目前大部分企業的指標數量？”
林清雅解釋道：“指標按年來定，其中指標最多的是央企，大部分大型央企每年的戶籍製表數量都超過一千個，民營企業少一些，基本上不過百。”
李牧說：“對林清雅說：“忙完這一陣，我想辦法給幾家公司都爭取一下。”
……
李牧和林清雅剛到訂好的飯店包廂內沒多久，張國容和梅燕芳就在董艾的陪伴下抵達了，李牧起身相迎，面帶笑容的說：“感謝二位為3321在雲貴奔波了這麼久，實在是辛苦了！”
張國容笑著說：“談不上辛苦，相反還很慶幸能有這麼一個機會，這次去雲貴參加助學，對我和Anita來說意義都非常大！”
梅燕芳雙眼還泛著微紅，卻也微笑著點頭說：“李先生，真的很感謝你讓我參與了這次助學，也感謝你的體貼周到，專門給我們安排了今天的體檢。”
董艾把體檢的事情私下告訴李牧的事情梅燕芳並不知情，所以李牧也沒有主動提及，只是微微點頭：“體檢是我們應該做的，你們二位為了3321奔波這麼久，如果因為3321而落下什麼病根，那我的心裡就太過意不去了。”
一旁的董艾也順著李牧的話說：“是啊梅姑，從咱們剛出發的時候，李總就一直交代我，助學活動結束之後，一定要為你們安排最好最細的體檢，確保你們的身體沒有因為助學活動而產生任何遺留病灶。”
梅燕芳聽到這裡，輕輕點點頭，看著李牧，一臉感激的說：“李先生，今天的體檢，醫生說我可能患了癌症，不過醫生說就算確診也是早期，能夠這麼早發現真是非常幸運，真的是萬分感謝你。”