前世當過老闆，也參加過一些大大小小的論壇，陳沖的演講水平和鵬程萬里教育學校這些所謂的講師相比，肯定是高出一個層次的。
不過他要注意一點，就是演講的節奏，簡單的說，要做到抑揚頓挫，把聽課的人的情緒調動起來。
來面試之前，陳沖也做足了功課。
所以很容易進入到狀態，表現的特別自信，相信自己講的東西有人喜歡聽，且信以為真，產生共鳴。
在羅鴻博的辦公室，陳沖演講了一小段，羅鴻博聽完忍不住拍手，稱讚道，“陳老師的節奏太好人，讓人聽著很舒服。”
偏頭看向培訓老師，老師面帶微笑，也跟著點頭，“陳老師不像是剛接觸我們這類行業，看得出來基本功很紮實。
演講過程中，用詞準確，情緒感染力特別強，就連面部表情的控制都做得非常好。
我覺得你完全可以坐在我這個位置上了。”
培訓老師給出了很高的評價。
證實羅鴻博心中的想法，陳沖卻是一位不可多得的人才。
這樣的人才將會給公司帶來豐厚的收益。
羅鴻博掐著下巴思考道：“陳老師，組建團隊的事情，我可以做主，放手讓你去幹，另外公司也會對你進行一些包裝，身上有幾個響亮的頭銜更有說服力。
至於你提到的提成比例，我會及時反應給老闆，老闆同意了，我第一時間通知你。”
陳沖微笑道：“羅總，不急，我回去之後也需要好好謀劃一下。”
“行，那我們到時候電話聯絡。”羅鴻博起身和陳沖握手，看了一眼時間，“現在太早了，要不在公司坐會兒，我們中午一起吃個午飯。”
“感謝羅總，午飯就不用了，我約了人。”陳沖微笑道。
羅鴻博瞬間明白了，笑著點頭道，“女人要緊，陳老師，你先去，有訊息了，我們電話聯絡。”
“好的，辛苦你了，羅總。”
兩人彼此寒暄兩句之後，陳沖離開了公司。
他堅信自己提出的意見會被採納，畢竟書賣的越多，公司賺的越多，這種激勵方法還會為他們公司招攬更多的人才。
沒想到交流的過程如此順利，現在才十點一刻，估計羅璇還裹著被子呼呼大睡。
陳沖乾脆去包子店買了一些早點提回去了。
開啟房門，放低腳步聲走進去，果不其然，羅璇還在睡覺。
陳沖拿出一個包子，緩緩送到她的鼻前，羅璇嗅了嗅，突然睜開眼，“大哥！”
坐了起來。
陳沖把早餐放到旁邊的床頭櫃上，“起來洗漱一下，把早餐吃了，吃了我帶你去泡溫泉。”
羅璇坐在床上撒嬌，“大哥，你餵我吃。”