那是一種十幾年來形影不離所培養出的默契，只需一個眼神，金秀便能讀懂老闆的意思。
十四歲時，金秀被李元壽從一百個優秀的孤兒中挑中，陪同李安沫開始全方位的訓練。十多年裡，她和李安沫漸漸的似要融為一體。
她更明白簽下洛佳對於老闆的重要性。因為那意味著[元申]下一任領導人的歸屬。
h國[元申]文娛傳媒集團，是h國集影視、文娛、雜誌為一體的全面性文娛集團。h國現今的一線藝人中，有一半皆緣自[元申]的培養及挖掘。被稱為h國的造星工廠。所有抱有明星夢的人，皆以能夠成為[元申]集團的培養目標為榮。更以能夠簽約至[元申]旗下為至高的榮耀。
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元申]現任董事長李元壽於妻子樸申京並育有四子。
長子李安言為[元申]現任總經理一職。
次子李安熙為某知名pc公司董事。
三子李安沫為[元申]現任副經理。
至於僅存於戶口薄而不被任何人得知的四子李安哲，則是一個無人知曉的迷。甚至連他的三人哥哥都稱未曾見過這個名義上的弟弟。
李元壽的三個兒子皆遺傳了母親精緻的容貌及父親過人的經商天賦，甚至頗有青出於藍勝於藍之勢。
而在三年前，李元壽突然在戶口薄上添上四子李安哲之名。並對外宣稱，李安哲將擁有自己的遺產的繼承權。
對於這一驚天訊息，h國媒體曾一度爆出李安哲為李元壽早年在外的私生子，這一頭條新聞曾在h國引起軒然大波。而李元壽對此也不做任何回應，其妻子樸申京對此也只是一笑了之。
而h國媒體們也漸漸將對這件事的跟蹤報道，轉移至[元申]的下一任接班人歸屬者的事件上。
因年近花甲，李元壽在年初對外宣稱自己將會卸下在[元申]中的所有實權，在年底將董事長一職交由四子中的其中一位。
而這番話，對於李家三子而言無意於一顆重磅炸彈。
現年二十七歲的次子李安熙早在網路部落格中表明，自己還是以自己拓展的pc王國[安熙計算機公司]為日後的發展目標。而他則早已表明對於[元申]的繼承不感興趣。
這番言論無意於表明自己將主動退出繼承權的爭奪。目前，[安熙計算機公司]在各證券行的上市股價不僅沒有因脫離[元申]庇佑而下跌，反而不斷飆漲。可見李安熙的個人魅力何其之大。
二十九歲的長子李安言正以[元申]內部一半的支援率，朝著繼承人的目標奮進。李安言現任[元申]管理層中社長一職。
所有初見李安言的人都會被他的笑容俘獲，他是一個愛笑且笑容明媚的男人，為人寬厚仁慈，行事幹淨老練。上至高層下至清潔打掃的大嬸都對他疼愛有加。再加上他手上擁有大量頗具影響力的藝人，以至他在[元申]中的風頭一時無兩。
三子李安沫早在二十歲時便以半工半讀的形式在[元申]基層學習，而他更是創造了一年之內由一名默默無聞的小職員調升為部門主管的奇蹟。
二十二歲正式以[元申]三少爺的名義入主公司高層，身居經副經理一職。直至出席公司週年慶酒會，早年和他一同打拼的同事才得知那個工作勤勤懇懇一絲不苟的人竟是集團的三少爺。
在上任三年之中，李安沫不斷以獨到的眼光發掘大量新人，並以新穎的包裝方式推像市場，在短短三年之內便迅速捧紅大量歌手及演員。而那些他所簽下的藝人皆死心踏地的跟隨他左右，也為他贏得爭奪繼承權提供了良好的奠基。
三子之中，李元壽較偏愛溫和寬厚的長子李安言。常將重任託付給李安言處理，對於李安熙及李安沫則是以獨立教育方式為主，任由他們對學習及其他事情自行做決定。
而樸申京則對獨立自主的次子李安熙疼愛有加。因為李安沫孤僻且冷淡的個性，李氏夫婦對於這個每當談話時只以點頭搖頭回答的兒子，絲毫沒有辦法。他們更不知道如何去疼愛這個生性冷僻的三兒子。因而皆將疼愛轉移至其他兩子身上。
外人皆言李家三子中，除去宣告退出爭奪的李安熙，最有希望得到繼承權的，便是長子李安言。
但，半路殺出的黑馬李安沫，卻成了李安言最強勁的競爭對手。
因此，現今[元申]下一任領導人的權杖歸屬，成了h國各界的熱議話題。
h國的文化事業發展較晚，因而早在上世紀末，李元壽便以妻子樸申京的嫁妝為資金，開辦了一家小型電影廠。斗轉星移，近三十年的時光裡，經商頗具天賦的李元壽，將原本默默無聞的小電影廠建建成了如今h國乃至在全世界都頗具影響力的[元申]傳媒王國。