托馬斯說完後，還不忘朝著正舉著相機朝著自己拍照的記者笑了笑，這個笑容無論從角度，還是自然程度來看，都很完美，畢竟托馬斯為了這個明天能夠上頭條的笑容，已經在家裡練了足足一整天的時間。
“既然您提到了一個期望中的電影公司，那麼這家電影公司又具備哪些特質呢？”記者繼續問道。
“首先那就是實力，我期望我的員工們都具備足夠的專業知識，因為只有專業的團隊，才能拍出專業優質的電影！”
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“其次就是要保持不斷的創造性，電影這個行業，就是要保持創造性，才會有向上發展的可能性，我希望麥克斯影業會成為一家富有青春活力的年輕公司。”
“最後也是最關鍵的，那就是平等，我們麥克斯影業承諾，對待任何國家，任何種族，任何膚色的導演、演員甚至是工作人員，我們公司都要做到平等對待，我覺得這是最基本的。”
隨著托馬斯這番發言，現場響起了一陣熱烈的掌聲，尤其是那些亞裔和黑人，更是表現的格外熱情。
要知道好萊塢這些電影公司看似給予所有人都是平等的機會，但是卻很少有能做到的，黑人其實還好，畢竟他們在美國足夠團結，好萊塢圈內也有不少成名的黑人演員，這些公司多少會估計一下影響。
但是對待亞裔，來自好萊塢的歧視就從來沒有停止過。
有一段時間，亞裔的演員甚至只會出演反派角色，而且多是一些小偷小摸的角色，要不然就是廚師。
幾乎沒有編劇會為亞裔演員創造一個主要角色出來，亞裔的演員在好萊塢永遠都只是底層的存在。
而由托馬斯所代表的的麥克斯影業做出的承諾，無疑會產生非常大的影響力，因為這家公司的大boss聶唯就是一位華夏人，別人的承諾大家或許不會信，但是聶唯作為華夏人，他的承諾相信很多人都會選擇相信。
畢竟很少有人會歧視自己的種族和膚色，除非cs。
洛杉磯時報的提問給新上任的總裁托馬斯還有麥克斯影業都進行了一波良好方向的宣傳，但是其餘的報社就沒有洛杉磯時報提問這麼友善了，他們的提問都是毫不猶豫的針對這托馬斯和聶唯的弱點。
“聶先生，您好，我是來自紐約時報的記者，我想請問，您有自信經營好一家好萊塢的電影公司麼，我雖然知道您在華夏已經有一家非常成功的電影公司，但是好萊塢和華夏電影市場是不同的。”
“我明白你的意思，另外你要弄清楚，實際經營是有我身邊的托馬斯總裁負責的，他作為在好萊塢工作二十年的老人，我相信他可能比在座所有的記者都更清楚好萊塢的遊戲規則。”聶唯面對記者的質疑，直接抬出托馬斯回懟。
他這番話說出後，提問的記者頓時有種啞口無言的感覺。
畢竟聶唯所說的完全就是事實，托馬斯確實在好萊塢工作了二十年，他對好萊塢的瞭解，也確實超過了在場所有的記者。
不過這群記者並不會這麼輕易放棄自己的攻擊，眼看聶唯不好對付，他們又把槍口瞄準了托馬斯，在目前情形下，當然要挑軟柿子捏。
“托馬斯先生，您是第一次擔任總裁的職務，請問您對於總裁該如何行使手中的權力，你有一個清晰的概念麼？”
托馬斯被問的一怔，這一點確實是他為數不多的弱點，不過回過神來後，他腦海中忽然靈光一閃，然後面對提問的記者露出了自信的笑容。
“作為總裁我確實是第一次，但是我很有自信能做好，畢竟我身旁就有一個最棒的榜樣，我相信很多人都會贊同我的話，聶唯是這個世界上最棒的總裁之一，有他來教導我，我覺得我很快就能適應並在這個崗位上發揮屬於我的能量。”
提問的記者傻眼了，剛才攻擊聶唯的時候，聶唯抬出來托馬斯懟了記者一下，現在他們攻擊托馬斯，托馬斯又抬了聶唯出來，再懟了他們一下。
這也太會玩了吧？
被連懟了兩次的記者終於有所收斂，接下來的問題也不在那麼尖銳，雙方你好我好大家好，托馬斯和聶唯也願意多爆料一些東西給在場的記者，最終經歷了幾個小插曲後，一小時的記者會順利結束了。
記者們在散場時都收到了麥克斯影業給予的小禮物，本來因為採訪很順利的記者們心情也更愉快了，想著回頭或許可以多寫一些報道，來更詳盡的表達這條新聞。