公司高層都知道，如果江湖app不做出改進，這個軟體就只能原地踏步，難有大的展，自然而然地公司也展不起來。這件議題就公司開始建立後不久就提了不少次，但都無疾而終，因為缺乏資金。
而這次大動作，是葉晨親自操刀，大刀闊斧地準備搞一場，作為這個公司的創始者，他比任何人都清楚自己給這個公司對未來的規劃。
目前江湖app的使用者已經處於飽和狀態，這意味著，要想再進步，就要多元素展，於是，他準備在app上開通多個板塊，引入影片資源。而引入影片資源自然需要版權費什麼的，一個、兩個還好，成百上千個只要需要不菲的費用，這也是公司之前提議這個方案被pass的主要原因。但現在，資金，他有，拍《大話》可是賺了不少，足夠啟動他計劃的專案第一階段方案。
……….
差不多二十多分鐘後，各部門的老大彙報完畢，葉晨抬了抬眼皮，不鹹不淡地說道：“彙報成果誰都會，不用腦子的玩意，有誰有沒有新的idea？”
“葉總，這個專案事關重大，我覺得吧咱們得先一步一步地走！”一個身材有些臃腫的胖子笑呵呵地說道，一臉奉承的樣子。這個胖子是人事部的經理。
“這話誰都會說！“葉晨聽了無語，冷哼了一聲，敲了敲手中的鋼筆。
那人事部的胖經理尷尬一笑，不說話了。
“葉總，我們公司的app引入影片板塊，但跟別的影片app如優庫、新狼等比，太缺乏競爭力，這樣子就算引入再多的影片，投入大量的資金，但我們的使用者基數太少，這樣…..！”接下來，另一個部門的老大言道，不過話還沒說完。
“打住！“葉晨面無表情地望了望那個部門的老大一眼，皮笑肉不笑地說道：”郭經理，我不是要你來陳述問題的，我是要你來解決問題的，明不明白？“
“明白，明白！葉總說的是！“那個叫郭經理的冷汗一流，忙不疊地附和道。
………
再過了十幾分鐘後，又有幾位老大言，但會議討論仍然沒有人提出一個像樣的點子，都被葉晨駁回，會議室裡的氣氛越來越沉悶。
這時，編輯部的總編倒是提出了一個點子：“葉總，目前專案開展最主要的問題就是使用者基數少，就算引入了影片資源，也缺少必備的競爭力。打個比方，我們家賣包子饅頭，別人家也賣包子饅頭，都是一樣的價格和味道，但別人家有品牌，很多人都知道，而我們家沒多少人知道有這家店。這就是我們公司這個專案開展所面臨的最大問題。那既然有這個問題，那就有兩個解決途徑！第一是讓我們家的品牌讓更多的人知道，第二是讓我們家的包子和其他家比，更好吃。“
葉晨聽了眼睛微微一亮，點了點頭，示意對方繼續說。
“所以，我有個想法，這個想法也是借鑒別人的來，既然我們公司的主打app要開通影片板塊，那我們就要做點不一樣的，不能我們家有的別人家有，這樣就完全隨大流，沒有競爭的可能性。我建議，我們可以打造自己的影片資源…比如，自制劇！“
“自制劇？“
差五更，以後補救）