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第73章 大規模人事調整 (2 / 4)

二、IT運維支撐部管理層任命

陳默(工號:00185665)

原職務:四級部門應用支援服務共享中心經理

新任職務:三級部門IT運維支撐部部長

職級調整:破格晉升至21A(原職級19A)

(根據《華興公司幹部任職資格管理規定》特批)

彙報關係:直接向資訊工程部部長蘇新宇彙報

破格理由:

主導“全球網路加速專案”超預期完成,節省成本超35%;

完成運維知識庫體系搭建,提升問題解決時效76%;

主導運維標準化專案,半年內實現團隊降低成本32%,效率提高14%。

生效時間:2015年9月1日

三、應用支援服務共享中心管理層任命

徐雙龍(工號:00054782)

原職務:東南亞IT支援中心經理

新任職務:應用支援服務共享中心經理

職級調整:晉升至20C(原職級19C)

彙報關係:向IT運維支撐部部長陳默彙報

生效時間:2015年9月1日

胡笳(工號:00163890)

原職務:ERP供應鏈支援組主管

新任職務:桌面雲和系統運維中心經理

職級調整:破格晉升至19C(原職級17C)

(根據《華興公司幹部任職資格管理規定》特批)

彙報關係:向IT運維支撐部部長陳默彙報

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