與此同時，幹部老化問題非但沒有解決，還日益加深，時間長了，必然形成僵化之勢。
這是組織部門最頭疼的問題。
怎麼樣從體制機制上加強選人用人，把真正優秀的年輕幹部選拔出來，值得深思。
像梁江濤這樣的年輕幹部，渾身上下沒有缺點，政治卓然，領導認同，同事支援，下級敬佩，百姓愛戴！
簡直堪稱完美！
由這樣的年輕幹部做標杆，組織部的很多工作才好做。
樹立了選人用人的標準典範。
梁江濤能提拔，朱劍濤是發自內心的高興。
梁江濤聞言，鄭重點頭，內心深處波瀾起伏。
終於走到了這一步嗎？
太激動了啊！
雖然只有短短十年！但彷彿過了一輩子那麼漫長！
說真的，他積累了兩輩子啊！
副部啊，是多少領導幹部可望而不可即的？
正式邁入黨和國家高階領導幹部的序列，死後可入八寶山！
而他只有三十一歲！
上去了這一步，天地就寬了，以後真正是不可限量。
但他嘴上卻顯得很淡然：“感謝組織，感謝領導，我一定繼續努力奮鬥，不辜負期望！”
朱劍濤道：“可能的職務我也跟你說一說吧，當然，這些只代表我個人，不是正式談話。”
“我明白，請您指導！”
“一是可能提升工信部副部長，二是可能能到西部省份擔任副省長，三是可能到財經辦當副主任。領導們還沒拿定主意。”
梁江濤動容了，這三個位置都十分重要。
不過從他內心深處來講，還是更想去地方歷練。
尤其是西部省份，現在還是一塊不毛之地，就像是一張空白的畫卷，可以大有作為。
而且西部地區貧困問題也比較嚴重，他心繫老百姓，能在這一方面有所建樹，那就真是善莫大焉了。
當然作為一名dang員，他的天職是服從命令，所以無論是什麼職務，他都會欣然前往，不會跟組織講條件。
“感謝朱大哥，我會做好準備！”
“江濤，好好幹，以後大哥還得沾你的光。”朱劍濤說的是真心話。
“我是你的親老弟，有什麼你就只管吩咐，要是這麼說那可就折煞我了！”梁江濤笑著回應。
一切盡在不言中。